Arbeitsorganisation und Führung
Sie erlernen, wie Sie Ihren Mitarbeiter:innen klare Zielvorgaben geben, damit sie wissen, wie sich Ihre Arbeit auf den gesamten Auftrags- und Betriebsablauf auswirkt. Sie erfahren, wie Sie erfolgreiche Arbeit mit Lob bestätigen und Kritik konstruktiv und zielbezogen äußern. Durch gute Organisation und gezielte Führung binden Sie die Mitarbeiter:innen an Ihren Betrieb.
Das Seminar wird in zwei verschiedenen Durchführungen angeboten.
- Option 1: 1-tägiges Training von 9:00 - 17:00Uhr mit Vera Naumann.
- Option 2: Blended-Learning von 13:00 - 17:00 Uhr mit Dr. Matthias Mayer. In den 2 Wochen vor dem virtuellen Seminartag erhalten Sie von Herrn Mayer Videos und Aufgaben zur Vorbereitung. Gesamtumfang des Blended-Learning Seminars ca. 8 Stunden.
Seminarinhalte
• Ziele setzen für sich, für das Unternehmen und für Mitarbeiter:innen
• Optimierte Abläufe und Standards für die Organisation
• Mitarbeiter:innen einbeziehen und Eigenverantwortung fördern
• Übersicht und vorausschauende Arbeitsorganisation
• Motivierend führen mit Lob und konstruktiver Kritik
Voraussetzungen
keine
Teilnehmerkreis
Inhaber:innen, Führungskräfte und Führungsnachwuchskräfte.
Bitte loggen Sie sich ein, um die verfügbaren Plätze anzuzeigen und sich zum Seminar anzumelden.
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